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Pierre Lavoie : L'histoire d'un rassembleur
Case 9 40 2013 020
Languages : 
  • French
Keywords: 
  • Cyclisme,
  • Implication sociale,
  • Leadership,
  • Sport
Year of production : 
2013
Registration date : 
2013-10-03
Teaching notes included : 
No
Abstract

Ce cas présente l’histoire de vie de Pierre Lavoie.
Pierre Lavoie a perdu deux enfants atteints de l’acidose lactique. Il traverse ce double deuil, profondément convaincu que cette épreuve a un sens si on l’aborde de manière constructive. Cette façon d’envisager la vie et les difficultés permettra à Pierre Lavoie de transformer une épreuve en véritable projet de société : le Défi Pierre Lavoie. Grâce à sa volonté et à son leadership, l’homme entraînera avec lui une incroyable équipe qui, en deux décennies à peine, permettra de faire progresser de manière phénoménale les connaissances sur cette maladie orpheline. Aujourd’hui, avec son Grand Défi, Pierre Lavoie sillonne chaque année plus de 1000 kilomètres dans tout le Québec, dans le but d’amener la population à prendre sa santé en main. Un projet de société qu’il propulse en sensibilisant les jeunes du primaire à de saines habitudes de vie, en les motivant et en leur donnant des moyens concrets de les adopter.

Primary domain : 
Management  - Leadership
Secondary domain : 
Cooperative and nonprofit sectors
Sectors : 
  • Other
Source : 
HEC Montréal
Type : 
Traditional case (Descriptive or analytical case)
Type of data used in the production of the case : 
Factual data that is not public wherein the identity of the company/person is disclosed
Event location : 
Québec
Year of start of the event : 
Not available
Year the event ended : 
Not available
Business size : 
Not applicable
Teaching objectives
  • Illustrer les dynamiques d'influence sur une société
  • Illustrer les dynamiques de leadership
  • Étudier le style de leadership d'un leader social
  • Comprendre l'impact des racines de la personnalité sur le leadership
Concepts and theories related to the case
  • Racines du leadership
  • Leadership social Leadership transformationnel
  • Leadership authentique
  • Leadership charismatique